بخشنامه شماره 232/41864/د مورخ 1403/06/13 دفتر فنی و مدیریت ریسک سازمان امور مالیاتی کشور
جناب آقای مسعودی
ذیحساب محترم و مدیر کل امور مالی
با سلام و احترام
بازگشت به نامه شماره ۲۴۲/۳۵۴۶۴/ د مورخ ۱۴۰۳/۵/۲۱ در خصوص مالیات بر درآمد حقوق و معافیت های مالیاتی موجود در سال ۱۴۰۳، به آگاهی می رساند:
در سال جاری بر اساس بند (ث) تبصره ۱۵ قانون بودجه سال ۱۴۰۳ کل کشور، مجموع درآمد حقوق کارکنان دولتی و غیر دولتی که تحت عناوینی از قبیل حقوق و مزایا ، مقرری یا مزد، حق شغل، حق شاغل، فوق العاده ها، اضافه کار، حق الزحمه، حق مشاوره، حق حضور در جلسات، پاداش، حق التدریس، حق التحقیق، حق پژوهش و کارانه اعم از مستمر یا غیر مستمر که به صورت نقدی و غیر نقدی، از یک یا چند منبع، در بخش دولتی و یا غیر دولتی تحصیل می نمایند، چه از کارفرمای اصلی و یا غیر اصلی (موضوع تبصره ۱ ماده ۸۶ قانون مالیات های مستقیم) باشد، مشمول احکام این بند می باشد. همچنین، بنا به صراحت جزء ۴) بند (ث) تبصره ۱۵ قانون مذکور، «مفاد این بند در خصوص درآمد مشمول مالیات حاصل از عناوین برشمرده شده فوق که از مصادیق درآمد مواد ۸۲ و ۸۳ قانون مالیات های مستقیم نباشند، نیز جاری است.»
در خصوص مشمولین قانون مدیریت خدمات کشوری نیز به موجب بند ۴ ماده ۶۸ این قانون «کمک هزینه عائله مندی و اولاد» از مصادیق فوق العاده های موضوع ماده اخیر می باشد.
با عنایت به مراتب فوق و از آنجا که برخی از احکام مربوط به مالیات بر درآمد حقوق به موجب قوانین بودجه سنوانی و به صورت سالانه توسط مجلس شورای اسلامی در قالب قانون وضع می شوند، بنابراین در سال ۱۴۰۳ به موجب بند (ث) تبصره ۱۵ قانون فوق الذکر، درآمد تحصیل شده تحت عناوین «مزایا» و «فوق العاده»، با رعایت سایر قوانین و مقررات مربوط از جمله مفاد بند ۱۳ ماده ۹۱ قانون مالیات های مستقیم، مشمول مقررات بند (ث) تبصره ۱۵ قانون یادشده می باشد.
محمدعلی مختاری- مدیر کل دفتر فنی و مدیریت ریسک مالیاتی
