رای وحدت رویه شماره ۲۸‍۰ مورخ ۱۳۸۷/‍۰۴/۳‍۰ هیات عمومی دیوان عدالت اداری

استخدام افراد به صورت پیمانی در گمرک منوط به دارا بودن مدرک قبولی آزمون ادواری بوده و انتفاء این شرط به شرح مقرر در قانون اصلاح ماده ۱۴۳ قانون برنامه چهارم توسعه ... و اصلاح ماده ۶۹ قانون الحاق مـوادی به قانون تنـظیم بخشی از مقـررات مـالی دولت، بـه لحاظ عطف بماسبق نشدن احکام آن ها، موثر در مقام نبوده و موجب اعاده به خدمت شکات و ابطال ابلاغیه گمرک نمی باشد.

تاریخ: 30/4/1387                                 

شماره دادنامه: 280                             

کلاسه پرونده: 87/213

مرجع رسیدگی: هیات عمومی دیوان عدالت اداری

شاکی: آقای ضرغام کمالی رستمی

موضوع شکایت و خواسته: اعلام تعارض آراء صادره از شعب 13 و 14 دیوان عدالت اداری


مقدمه: الف- شعبه سیزدهم در رسیدگی به پرونده کلاسه 86/147 موضوع شکایت آقای ضرغام کمالی رستمی به طرفیت گمرک ایران به خواسته اعاده به خدمت و ابطال ابلاغیه گمرک ایران در خصوص امتحان ادواری به شرح دادنامه 1279 مورخ 14/9/1386 چنین رای صادر نموده است، چون در مورد عدم موافقت با خواسته شاکی از ناحیه خوانده با توجه به مفاد لایحه جوابیه شماره 65791/1767/519/54 مورخ 18/4/1386 مدیرکل دفتر حقوقی و قضایی طرف شکایت تخلفی از مقررات و تضییع حقی مشهود و ملحوظ نمی‎باشد، زیرا در زمان انتشار آگهی استخدامی ضوابط و مقررات یکی از مدارک لازم جهت شرکت داوطلبان در آزمون استخدامی دارا بودن کارنامه آزمون ادواری مجاز جهت استخدام قید گردیده بود و چون نامبرده فاقد کارنامه مذکور بوده لذا به استناد بند 9 آگهی استخدامی حکم استخدام پیمانی وی لغو گردید، بنابه مراتب خواسته ایشان موجه نیست و حکم به رد شکایت وی صادر و اعلام می‎گردد. ب- شعبه چهاردهم در رسیدگی به پرونده کلاسه 86/208 موضوع شکایت شهرام دهقان به طرفیت گمرک ایران به خواسته ابطال نامه شماره 15573/16/805/82 مورخ 8/6/1385 معاون اداره کل امور اداری و استخدامی و برقراری رابطه استخدامی به شرح دادنامه 304 مورخ 16/2/1387 چنین رای صادر نموده است، نظر به اینکه به استناد ماده واحده قانون اصلاح ماده 143 قانون برنامه چهارم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران و اصلاح ماده 69 قانون الحاق مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب 11/10/1384 مجلس شورای اسلامی، شرط آزمون ادواری برای استخدام نیروی انسانی در دستگاههای دولتی و نهادهای عمومی حذف گردیده است، لذا با وصف موصوف شکایت وکیل شاکی در حدی که متضمن الزام اداره مشتکی‎عنه به انجام ادامه مراحل استخدام می‎باشد، وارد و موجه تشخیص و حکم به ورود شکایت صادر و اعلام می‎گردد. هیات عمومی دیوان عدالت اداری درتاریخ فوق باحضور روسا ومستشاران ودادرسان علی‎البدل شعب دیوان تشکیل و پس از بحث و بـررسی و انجام مشاوره با اکثریت آراء بـه شرح آتی مبادرت بـه صدور رای می‎نماید.

رای هیات عمومی

نظر به این که در آگهی منتشره در تاریخ 19/2/1384 استخدام افراد به صورت پیمانی در گمرک جمهوری اسلامی ایران منوط به دارا بودن مدرک قبولی آزمون ادواری بوده و انتفاء این شرط به شرح مقرر در قانون اصلاح ماده 143 قانون برنامه چهارم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران و اصلاح ماده 69 قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب 11/10/1384 به لحاظ عطف بماسبق نشدن احکام آنها، در وضعیت شاکیان برای ورود به خدمت پیمانی در گمرک جمهوری اسلامی ایران موثر در مقام نبوده است، بنابراین دادنامه شماره 1279 مورخ 14/9/1386 شعبه سیزدهم دیوان مبنی بر رد شکایت شاکی به خواسته اعاده به خدمت و ابطال ابلاغیه گمرک ایران در خصوص امتحان ادواری صحیح و موافق اصول و مقررات است.

معاون قضایی دیوان عدالت اداری – مقدسی‎فرد

Powered by Froala Editor

Powered by Froala Editor

Powered by Froala Editor

Powered by Froala Editor

فهرست مطالب این صفحه

مشاوره و راهنمایی

سایت حقوقی حاوی قوانین و مقررات تنقیح شده، موضوعات حقوقی، آراء وحدت رویه دیوان عالی کشور، آراء هیات عمومی و هیات های تخصصی دیوان عدالت اداری و نظرات مشورتی

تماس بگیرید
تبلیغات
مطالب منتخب
پربازدیدها
مطالب مرتبط
داتیک در شبکه‌های اجتماعی