رای شماره ۱‍۰۹ مورخ ۱۳۸۲/‍۰۳/۱۱ هیات عمومی دیوان عدالت اداری

کلاسه پرونده: 367/81

شاکی: آقای احمد ملایی

موضوع: ابطال تبصره الحاقی به ماده 44 اصلاحی آیین‎نامه اجرایی قانون رسیدگی به تخلفات اداری

تاریخ رای: یکشنبه 11 خرداد 1382

شماره دادنامه: 109

مقدمه: مطابق ماده 6 قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت مصوب 1370 به دولت اجازه داده شده است به منظور تطبیق وضع کارکنان مشمول مقررات خاص و جذب و نگهداری نیروهای مناسب برای مشاغل تخصصی و مدیریت در مواردی که در این قانون پیش‎بینی نشده است فوق العاده‎های خاصی وضع نماید. بنابراین مبنای قانونی اقدام دولت در وضع فوق العاده جذب استحقاقی و نیز فوق العاده جذب اضافی ماده 6 قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت است، به عبارت دیگر فوق العاده جذب استحقاقی و فوق‎العاده جذب اضافی هر دو موضوع این ماده به شمار می‎روند.با این توضیح در وضع این فوق العاده‎ها منظور قانونگذار که به تصریح بیان شده است باید رعایت و تامین شود. طبق بررسیهای کارشناسی بعمل آمده در تمامی تصویب‎نامه‎های هیات وزیران راجع به فوق العاده جذب کارکنان دولت که قبل از تصویب‎نامه صدرالاشاره به دستگاههای مشمول ابلاغ شده است، هدف قانونگذار تامین شده و نوع شغل مورد تصدی با میزان برخورداری از فوق العاده جذب متناسب بوده است. لکن در تصویب نامه مبحوث عنه راجع به اصلاح ماده 44 آیین‎نامه اجرایی قانون رسیدگی به تخلفات اداری تبصره الحاقی به این ماده دایر بر پرداخت فوق العاده جذب اضافی به اشخاصی که پست سازمانی آنان اشتغال در هیاتها نیست با منظور قانونگذار در بخش مربوط از ماده 6 قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت مغایرت دارد. زیرا بدون تردید عبارت جذب و نگهداری نیروهای مناسب برای مشاغل تخصصی ناظر به وضع فوق العاده خاص برای متصدیان نه غیر متصدیان، این مشاغل است و تعریف شغل مذکور در ماده 7 قانون استخدام کشوری نیز این برداشت را تایید می‎کند لذا ابطال تبصره الحاقی بماده 44 آیین‎نامه اجرایی قانون رسیدگی به تخلفات اداری را دارد.معاون دفتر امور حقوقی دولت در پاسخ به شکایت مذکور طی نامه شماره 62298 مورخ 1382/2/7 اعلام داشته‎اند، ماده 6 قانون نظام هماهنگ «به دولت اجازه داده می‎شود در اجرای نظام هماهنگی پرداخت به منظور تطبیق وضع کارکنان دستگاههای مشمول مقررات خاص و جذب و نگهداری نیروهای مناسب برای مشاغل تخصصی و مدیریت در مواردی که در این قانون پیش بینی نشده است فوق العاده خاصی وضع نماید.» لذا با توجه به اینکه قانونگذار طبق ماده مذکور وضع فوق العاده‎های خاصی را برای تحقق اهداف مندرج در این ماده به دولت واگذار نموده است. بنابراین تصمیم‎گیری در مورد میزان و کارکنان مشمول فوق العاده‎هایی که به استناد ماده یاد شده برقرار می‎گردد با هیات دولت می‎باشد علیهذا با توجه به مراتب فوق درخواست رد دادخواست مطروحه را دارد.هیات عمومی دیوان عدالت اداری در تاریخ فوق به ریاست حجت‎الاسلام‎والمسلمین دری‎نجف‎آبادی و با حضور روسای شعب بدوی و روسا ومستشاران شعب تجدیدنظر تشکیل و پس از بحث و بررسی و انجام مشاوره با اکثریت آراء به شرح آتی مبادرت به صدور رای می‎نماید.

رای هیات عمومی

طبق ماده 6 قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت مصوب شهریور ماه 1370 «به دولت اجازه داده می‎شود در اجرای نظام هماهنگ پرداخت به منظور تطبیق وضع کارکنان دستگاه های مشمول مقررات خاص و جذب و نگهداری نیروهای مناسب برای مشاغل تخصصی و مدیریت در مواردی که در این قانون پیش‎بینی نشده است فوق العاده خاصی وضع نماید.» نظر به اینکه هیات دولت با استفاده از اذن مقنن بشرح ماده فوق‎الذکر در خصوص وضع فوق العاده‎های خاص برای مشاغل تخصصی پیش بینی نشده در قانون، اقدام به وضع تبصره ذیل ماده 44 اصلاحی آیین‎نامه اجرایی قانون رسیدگی بتخلفات اداری نموده است. بنابراین تبصره مزبور مغایرتی با قانون ندارد.

رییس هیات عمومی دیوان عدالت اداری – درّی نجف آبادی

Powered by Froala Editor

Powered by Froala Editor

فهرست مطالب این صفحه

مشاوره و راهنمایی

سایت حقوقی حاوی قوانین و مقررات تنقیح شده، موضوعات حقوقی، آراء وحدت رویه دیوان عالی کشور، آراء هیات عمومی و هیات های تخصصی دیوان عدالت اداری و نظرات مشورتی

تماس بگیرید
تبلیغات
مطالب منتخب
پربازدیدها
مطالب مرتبط
داتیک در شبکه‌های اجتماعی